昨日働いていたものは今日とは関係がないかもしれないし、明日はむしろ時代遅れになる可能性が高いため、雇用市場は急速に進化しています。主に、技術の分野で毎日行われています。そのような進歩の結果として、新しいコーディング技術、マーケティング技術などが急速に変化しており、今や導入され続けています。
これが意味することは、Webinars、YouTube、Facebookのライブビデオ、Wikipediaなどのような既存の知識を取得する安価な方法により、伝統的な教育がほとんどの場合遅れており、場合によっては冗長になっていることです。
上記のような問題があるため、スキルの共有と獲得の市場が拡大している迅速で堅牢なスキル提供プラットフォームが必要です。教育技術の市場調査によれば、市場は2020年までに940億米ドルになると予測されています。
Skyllzは、プロフェッショナルなスキルであろうとなかろうと、あらゆるスキルの検証を標準化し統一することを目指しており、Ethereum Blockchainを取得、適用、または改善しません。Skyllzの後ろのチームは、すでに実証済みの才能ブランディングソリューションであるWorkkolaに積極的に関わっています。CVを人間中心の測定基準、検証、およびハードとソフトのスキルに基づく保証で置き換えています。Skyllzのチームの周りの今は、ユーザーがプロトコル（スキルタッチポイントアプリケーション、STapps）の上に自由に自分の自己開発をアプリケーションに自由に参加、取引、そして自動的に追跡できるようにする予定です。
SkyllzはBlockchainテクノロジがもたらす機会を利用して、Skyllz Distributed PlatformとSkyllzエコシステムのバックボーンとして機能するSkoflzの評判（Skoflzの評判とも呼ばれる）を導入しています。Proof-ofスキルはトレード不可であり、追跡可能であり、ユーザがEthereum Blockchainに直接持っている特定のスキルとスキルセットに対する評判の帰属を処理します。
Skyllz Distributed Platformにアクセスして取引するには、ERC-20準拠のユーティリティトークンであるSkyllz Token（SKT）が必要です。このトークンは、ユーザーがエコシステムのあらゆるアプリケーションに参加して、そのスキルの検証を受けることを可能にする交換媒体として機能します。
Skyllzのチームがリリースしたロードマップによると、SKTのプライベートセールは2月から3月に予定されており、7月から8月の間に公共のメインセールが行われる予定です。SKTトークンの販売とプロジェクトの詳細については、こちらのWebサイトをご覧ください。
Skyllzに関する詳細
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